Imagen institucional
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Especialista en Compensaciones & Beneficios

Beccar, Buenos Aires, Argentina

Recursos Humanos y Capacitaci贸n/Compensaci贸n y Planilla

Full-time
H铆brido

NUEVO

Hace 4 d铆as

Postularse

NUEVO

Hace 4 d铆as

Beccar, Buenos Aires, Argentina

Recursos Humanos y Capacitaci贸n/Compensaci贸n y Planilla

Full-time
H铆brido

NUEVO

Hace 4 d铆as

Postularse
Descripci贸n del puesto

馃寧 Scope: Argentina.
馃搷 Modalidad: Híbrida- Buenos Aires o Córdoba.
馃懃 Área: Recursos Humanos – Rewards


馃幆 Propósito del rol

Será responsable de estructurar, implementar y gestionar programas de compensaciones y beneficios para Argentina y brindando soporte a algunos pases de Latam, asegurando prácticas competitivas de mercado, cumplimiento regulatorio y alineación con la estrategia del negocio.

Trabajará como socio estratégico de RRHH y de las áreas de negocio, brindando análisis y recomendaciones que apoyen la toma de decisiones vinculadas a remuneración total, costos de personal e incentivos.

馃З Principales responsabilidades

• Diseñar y mantener políticas y procesos de compensaciones y beneficios, alineados con las directrices globales y el mercado.
• Realizar análisis de mercado salarial y benchmarking para garantizar competitividad y equidad interna.
• Gestionar estructuras salariales, evaluaciones y descripciones de puestos.
• Administrar programas de incentivos de corto y largo plazo, incluyendo incentivos comerciales.
• Elaborar análisis de costos de personal, simulaciones y proyecciones presupuestarias.
• Participar en la gestión y optimización de beneficios, trabajando con proveedores y evaluando nuevas propuestas.
• Impulsar mejoras e innovación en procesos de Rewards.
• Brindar referencia técnica y asesoramiento en temas de compensaciones dentro de la organización.

Requisitos

• Graduado de Lic. en RRHH, Administración, Economía o afín.
• Experiencia de al menos 5 años en compensaciones & beneficios, adquirida en empresas de Primera Linea y/o Consultoras.
• Conocimiento en evaluación de puestos, administración de estructuras salariales y políticas de remuneración.
• Experiencia en análisis de costos laborales y programas de incentivos.
• Inglés intermedio.

馃挕 Buscamos perfiles con

• Fuerte capacidad analítica
• Visión estratégica del negocio
• Orientación a datos y toma de decisiones
• Capacidad de trabajo colaborativo con HR y líderes de negocio

Beneficios

La empresa ofrece interesante paquete de compensacion y un entorno muy profesional de trabajo.

Detalles

Nivel m铆nimo de educaci贸n: Universitario (Graduado)

Nosotros

Iveco Group es un grupo global dedicado al diseño, fabricación y comercialización de vehículos comerciales, soluciones de movilidad y servicios financieros. A través de sus marcas, la compañía desarrolla camiones, buses, vehículos especiales y soluciones de propulsión, acompañando a clientes de distintos sectores productivos en todo el mundo.

Con presencia internacional y una fuerte orientación a la innovación, Iveco Group trabaja para impulsar una movilidad más eficiente, sostenible y tecnológicamente avanzada, combinando ingeniería de excelencia, desarrollo de nuevas energías y soluciones integrales para el transporte.

En Argentina, el grupo cuenta con una sólida trayectoria en la industria automotriz y una red de concesionarios en todo el país, brindando productos y soluciones que acompañan el crecimiento de sus clientes.

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